Le chantier de modernisation de la formation professionnelle franchit une nouvelle étape avec la mobilisation des différents secteurs ministériels autour de la mise en œuvre du Référentiel national de formation et de compétences. Le ministère de la Formation et de l’Enseignement professionnels a tenu, mardi, une réunion de coordination consacrée à la définition des mécanismes concrets de déploiement de cet outil structurant.
Cette rencontre s’inscrit dans la continuité du processus d’élaboration et d’activation du référentiel, considéré comme un levier central pour adapter le système de formation aux exigences du marché du travail. Elle a réuni plusieurs départements ministériels dans une démarche visant à renforcer la coordination institutionnelle et à assurer une mise en œuvre cohérente sur le terrain. Les travaux ont notamment porté sur les moyens d’aligner les offres de formation avec les besoins réels de l’économie, en associant étroitement les partenaires socio-économiques à l’identification des compétences prioritaires. L’objectif est de garantir des programmes de formation à la fois pertinents, applicables et en phase avec les dynamiques d’investissement. Au cœur de cette réforme, le Référentiel national de formation et de compétences est appelé à jouer un rôle pivot dans le développement de l’ingénierie pédagogique. Il repose sur l’introduction de parcours de formation flexibles et évolutifs, fondés sur une logique progressive d’acquisition des compétences, afin de renforcer l’employabilité des apprenants. Cette approche vise également à rapprocher davantage le système de formation des besoins des entreprises et des projets économiques, dans un contexte où la qualification des ressources humaines constitue un enjeu stratégique pour la compétitivité nationale. Inscrites dans une démarche participative, ces rencontres de coordination ambitionnent de faire du référentiel un outil opérationnel au service de la dynamique économique, en accompagnant les priorités du développement national et en soutenant la transformation du marché de l’emploi.
Abdallah M
