Une convention de coopération a été signée dimanche à Alger entre le ministère de la Solidarité nationale, de la Famille et de la Condition de la femme et la Direction générale de la Sûreté nationale (DGSN), afin de renforcer les connaissances et les capacités professionnelles des personnels de la Police dans le domaine des œuvres sociales.
Lors de la cérémonie, la ministre Soraya Mouloudji a souligné que cet accord constitue « une étape stratégique majeure » dans l’effort de coopération entre institutions, en droite ligne avec les orientations du président de la République, Abdelmadjid Tebboune, qui accorde une priorité absolue à l’investissement dans le capital humain. Elle a rappelé que la formation demeure un levier essentiel pour améliorer les performances professionnelles et renforcer les aptitudes des cadres et agents des différentes administrations de l’État. Évoquant la politique nationale de protection sociale, la ministre a mis en avant la contribution de son département à la formation et à la qualification des professionnels du secteur, notamment dans les domaines de l’éducation spécialisée, de l’assistance sociale et de la réadaptation professionnelle. Selon elle, la convention permettra d’améliorer les compétences des personnels de la DGSN en matière de prise en charge sociale, notamment au sein des centres culturels et de loisirs, ainsi que des structures d’accueil et de protection de l’enfance. Pour sa part, le directeur général de la Sûreté nationale, Ali Badaoui, a estimé que la signature de cet accord « couronne des efforts conjoints constants » et illustre la complémentarité institutionnelle au service de la société. Il a insisté sur le rôle central de la formation dans l’amélioration du niveau du service public et dans la qualification des ressources humaines. Le responsable a précisé que la convention concerne notamment les gestionnaires des centres sociaux et culturels, les accompagnateurs, les assistants sociaux et les directeurs des établissements dédiés à l’enfance. Elle vise, selon lui, à garantir des services sociaux de qualité aux personnels de la Sûreté nationale et à leurs familles. Ces actions de formation contribueront à la mise en œuvre de la politique sociale de la DGSN et à une meilleure prise en charge des préoccupations socioprofessionnelles de ses agents, a-t-il conclu.
Sarah Cheriet
